东南大学毕业生就业质量高、去向多元，主要分布在长三角地区 ，在多个领域就业竞争力突出 。整体就业概况：2025届整体就业率达92% ，超60%进入世界500强企业或“双一流 ”高校深造，38%选取国内外顶尖高校升学，部分核心岗位年薪达25万元 。毕业生35%在南京、20%在上海就业。
东南大学近年就业率表现优异 ，2025届毕业生整体就业率达92%。各专业的就业率情况如下：工科类专业：就业率大多在94%-98%之间 。土木工程 、建筑学专业就业率均超97%；电子信息工程 、计算机科学与技术专业就业率为95%-96%；工科试验班（智能制造/智慧能源）也有较高的就业率 。
升学率为590% ，直接就业率为447%。硕士毕业生：去向落实率为100%，直接就业率为989% ，升学率为11% 。博士毕业生：去向落实率为100% ，其中国内就业率为821%，出国（境）率为179% 。
东南大学电气工程学院作为国内顶级学府 ，其电气工程专业的毕业生在就业市场上极具竞争力 ，因此往往能够获得高薪的工作机会。100%就业率：2023届毕业生总体就业落实率高达970%，几乎实现了100%的就业率 。本科、硕士和博士生的就业去向各具特色 ，均展现了极高的就业质量 。
〖壹〗 、东南大学软件学院（苏州）2023年毕业生共有361人 ，均为硕士研究生。其中男生291人，女生70人 ，男女性别比例约为4：1 ，与去年毕业生的比例大体一致 。 毕业生生源地结构 软件学院（苏州）2023届毕业生来自全国26个省级行政区（含2个直辖市） 。其中，江苏省是主要生源地，江苏省生源毕业生125人 ，占毕业生总人数的363%。
〖贰〗 、就业去向方面： 行业分布：东南大学毕业生就业主要集中在新一代信息技术和软件、高端装备制造 、新能源等前沿行业 ，这些行业具有广阔的发展前景和较高的薪资水平 。 地域分布：毕业生就业地域前三名为江苏 、上海、浙江，这些地区经济发达 ，就业机会多 ，对高素质人才的需求量大 。
〖叁〗 、023东南大学毕业生就业前景广阔。东南大学毕业生就业的主要单位有华为就业，国家电网就业 ，中国建筑集团有限公司 ，选调生，中兴通讯 ，中国电子科技集团公司 ，东南大学，网易 ，招商银行 ，阿里。
〖壹〗 、东南大学电子科学与工程学院2023届毕业生共计330人，男女比例约为3：1，其中本科毕业生170人 ，硕士毕业生136人 ，博士毕业生24人 。截至2024年3月底，毕业生毕业去向落实率为94% ，具体去向分析如下：本科生毕业去向 升学情况：本科毕业生中有118人选取升学 ，升学率为60% 。
〖贰〗、主要就业方向：一是高新技术产业，23%毕业生投身华为 、中兴等企业 ，集中于集成电路等领域 ，电子科学等专业毕业生岗位供需比达1：6 - 8。二是国企与重点单位，约30%进入中建等央企 ，电气工程学院超180人入职国家电网/南方电网；277人入选选调生 ，进入政府规划等部门 。
〖叁〗 、微电子技术领域：毕业生可在集成电路设计、半导体制造、电子元器件研发等领域施展才华，推动电子产业的发展 。 跨行业应用：学院毕业生还涉足银行 、金融 、航空航天等非传统电子行业 ，将专业知识应用于更广泛的领域 ，促进产业创新和技术进步。
〖肆〗、电气工程学院2023届毕业生人数共338人，其中本科毕业生158人，硕士生毕业人数142人 ，博士生毕业人数38人 。毕业生男女比例为77：1 ，男生共255人，女生共83人 。生源较为集中于东部地区 ，去向区域分布遍及全国 ，较为集中于长三角地区。
〖伍〗 、通信工程 东南大学电子科学与工程学院的毕业生在通信工程领域拥有广泛的就业机会 。他们可以在电信行业 、电力系统、能源公司以及交通部门等领域发挥专业优势 。 信息处理 毕业生们还可以在信息处理行业找到适合的工作岗位，如计算机网络 、软件技术开发等 ，这些领域对电子科学与技术专业人才的需求日益增长。
〖陆〗 、东南大学无锡校区2023届毕业生去向报告 毕业生基本情况 东南大学无锡校区2023届毕业生共有857人 ，其中本科毕业生43人，硕士毕业生814人 。男生654人 ，女生203人；汉族832人 ，少数民族25人 。毕业生来自全国30个省级行政区，江苏省仍是第一生源地 ，本省生源毕业生249人 ，占总毕业生人数的205%。
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